12月28日上午，我司在教学大楼12楼会议室召开综合改革阶段工作总结会议，党委副书记、综改办主任张平出席会议，组织部、党政办、人事处、科技处、学科建设中心、教务处、学工处、国际合作交流处、后勤处、网络信息中心、财务处、宣传部、发展规划与校企合作处负责人、执笔人及综改办全体人员参加会议。
会上，张平总结了2016-2017年我司的综合改革工作，从2016年5月以来，公司高度重视、全面动员，出台方案、狠抓落实、稳步推进，现改革成效已初显。2017年，我司集中力量进行了干部制度改革，实行了干部任期制，也在稳步中推进机构与人事分配制度改革、学科建设机制与科研管理体制改革、学生管理体制机制改革、国际办学体制机制改革和校园信息化建设机制改革。
各专项改革的牵头部门负责人分别就在2018年里如何推进各项改革作了汇报。
在认真听取汇报和交流改革难点之后，张平指出深化改革是激发我司内生动力和活力的必经之路，为推进“申硕”工作和“双一流”建设，为进入省内一流应用学院行列，为打造幸福美丽新湖工，我们全体湖工人要敢于担当、干在实处、善于执行，举全校之力继续推进我司的综合改革工作。（综改办）
