湖南建工集团有限公司招聘简章
一、公司简介:
湖南建工集团成立于1952年7月，是一家具有工程勘察设计、投资建设、维护运营、地产开发、劳务合作、技术研发、物业管理、职业教育等领域，具有直接对外经营权、进出口贸易权等综合实力的大型千亿级国有企业集团。注册资本金200亿元，年生产(施工)能力2000亿元以上。集团先后有1000余项工程荣获鲁班奖、詹天佑奖、全国市政金杯奖、省芙蓉奖等荣誉。连续17年入选“中国企业500强”，2020年位列第211位；名列2020“中国承包商80强”第8位；名列2020湖南企业100强第4位。
湖南建工相山投资集团是湖南建工集团有限公司下属单位，创建于2009年2月，目前管辖湖南相山投资有限公司、湖南建工乡村发展有限公司、湖南建工怀芷土地开发有限公司3家公司，是湖南建工集团投资板块的排头兵，投资领域涵盖市政基础设施建设、棚户区改造、房地产开发、土地整治和田园综合体开发、自然资源开发等。
二、招聘岗位:
序号 |
岗位类别 |
学历要求 |
专业要求 |
1 |
经营专员 |
本科及以上 |
投资分析、金融、建筑等相关专业 |
2 |
预算员 |
土木工程、机电、房建、工程造价等相关专业 |
3 |
施工员 |
机电、市政、道路、房建、桥梁等土木类相关专业 |
4 |
行政专员 |
中文、新闻等相关专业 |
招聘要求:
1、本科生、硕士研究生；
2、专业对口、成绩优秀，有志从事建筑业；
3、品德端正，身体健康，能适应建筑行业工作环境；
4、郴州籍优先。
三、福利待遇:
1、薪酬待遇:
序号 |
学历层次 |
试用期及见习期综合薪酬 （元/年） |
转正后综合薪酬 （元/年） |
1 |
本科 |
4万+ |
10万+ |
2 |
研究生 |
8万+ |
13万+ |
（1）试用期及见习期综合薪酬计算标准：岗位工资+住房补贴；
（2）转正后综合薪酬计算标准：岗位工资+津补贴+住房补贴+综合效益奖。
2、津补贴（转正后享受）
（1）年功津贴：50元/年；
（2）卫生津贴：50元/月；
（3）职称津贴：中级称职500元/月、高级职称800元/月、教授级高工1000元/月；
（4）远征津贴：对派驻长株潭以外地区工作的员工实行远征津贴，具体为400元/月-800元/月。
3、综合效益奖:
员工转正后，根据公司年度考核结果确定综合效益奖。
4、员工福利
（1）法定福利:
社会保险、住房公积金、企业年金、防暑费、防寒费。
（2）其它福利:
探亲交通费：省内员工每月报销一次（省外员工每季度报销一次）往返于公司与目的地之间的公共交通费；
健康体检：每年一次；
住房补贴：住公司统一提供的宿舍的，可按150元/月标准报销水电费；
租房补贴：自行租房的员工可按600元/月标准报销房租；
通讯补贴：凭手机发票报销200元/月的通讯费；
节日福利：传统节假日，发放过节物资，物资总额每年2100元；
生日慰问：生日当月为在职员工发放慰问品；
住院慰问：员工生病住院的，根据病情致以慰问金；
培训福利：通过专业考试或参加专业培训的，可报销考试相关费用；员工取
得相关专业国家执(职）业资格证书的，给予一次性奖励3000元至20000元;
新婚贺仪、生育贺仪：员工新婚或生育的，公司将致以1000元的实物慰问品。
四、联系方式：
联系人：何先生
联系电话：15197591807
联系邮箱：393990097@qq.com
公司官网：http://www.chceg.com
http://www.hnxstz.com/
联系地址：长沙市芙蓉南路一段788号建工大厦
郴州市苏仙区裕后街综合楼7楼
应聘方式：1、应聘者须携带本人普通高等公司毕业生就业协议书、求职简历、大学期间成绩单、已取得相关证书（技能、奖励、CET）参加校园招聘会；
2、面试（校园招聘会一周后）；
3、签订三方协议。