5月16日下午，工程训练中心根据公司《关于做好2017年教职工年度考核工作的通知》要求，在小会议室召开了2017年度考核工作大会，对中心全体人员履职情况进行年度考核测评。会议由中心主任聂西度主持，中心全体人员参加了会议。

聂主任对此次会议工作安排作了说明，并就做好考核工作提出具体要求。他强调指出：年度考核工作一年一次，既是对一年来工作的回顾和总结，也是对来年工作的规划和启动。同时要求大家一要充分认识考核工作的目的意义。通过年度考核全面了解同志们工作能力、工作表现、工作业绩；二要准确把握测评的内容要求。主要从德、能、勤、绩、廉五个方面进行考核；三要切实保证考核工作的质量。结合平时的工作情况，对考核人员作出综合、公正、客观、实事求是的评价，切实提高考核精准度。

       会上，大家各自对2017年度德、能、勤、绩、廉的主要情况进行了总结并提交了《年度考核登记表》，全体参会人员相互推荐或自荐，再通过无记名投票，最终确定中心评选优秀人员名单。